僕が、ニートから脱出してキャリアアップしていくために有効だと考えるステップは以下のとおり。
■アルバイト
いきなり就職を目指すのではなく、まずはアルバイトから始めるのがおすすめ。勤務時間が比較的自由に自分で決められるので（週3日からとか）、社会復帰へのリハビリとして最適なのだ。
また、アルバイトは肉体的・頭脳的なリハビリにもなると思う。僕が本屋でのアルバイトを始めた初日、ただ立っているだけで足が筋肉痛になったことを覚えている。つり銭の渡し間違いもしょっちゅうでした。長期間のニート生活で、頭も体も完全に衰えてしまっていたのだ。最初は、責任も負荷も少ない仕事から初めて、徐々に慣れていくことが必要だと思う。
そして、アルバイトで働いて心身の準備ができたら、就職活動を始めよう。履歴書の職歴欄に書くアルバイト期間は適当に水増しして、ニート期間をフリーター期間にすり替えてしまえばいいのだ。「ニートしてました」よりも「フリーターしてました」の方が、採用担当者には受け入れられやすい。
就職する会社には、その年度の源泉徴収票を提出する必要があるので、アルバイトすらしていなかったら、「フリーターしてました」と言ってもバレちゃいます。
■就職活動
就職活動は、転職サイトに登録してひたすら応募するべし。当然、転職サイトによって掲載されている求人の種類も違うので、いろんな転職サイトに登録しておくのがベストだと思う。
僕自身は転職サイトがあれば十分だと感じていたので、ハローワークを利用したことはないです。
あと、スカウト制度も積極的に利用した方がいい。僕の場合は、職歴なしでもゲーム会社から２件のオファーが来た。オファーが来ると、書類選考を通過する確立が断然高まります。また、知名度の高い資格（CCNAとか）を持っていると、がんがんオファーが来たりします。
■派遣・契約社員として働く
ニート期間の長さやその人の年齢にもよるけれど、僕のように６年間もニートして二十代後半になっちゃった人は、いきなり正社員として就職しようと思っても難しい。その場合には、正社員に固執するのではなく、まずは契約社員や派遣社員として会社に飛び込む方がいいと思う。
２ちゃんを見ていると、最初から正社員狙いの（しかも好条件の会社ばかり探してる）人が結構いるけど、いたずらにニート期間を長引かせてしまうだけだと思う。
契約社員でも派遣社員でも、自分が正社員として狙っている業界の仕事なら、それは職歴になる。1年の職歴があるのと、職歴なしとでは、まったく印象が違います。
また、会社のなかに飛び込んで働くことで、多くのチャンスが生まれる。僕自身は契約社員から半年後に正社員になれたし、派遣社員から認められて正社員になった人も知っている。前の会社でも、上司から、「よさそうな人がいたら正社員にスカウトしろ」と言われていたぐらいです。
「派遣なんて職歴になんないし・・・」と考えてばかりいるよりも、さくっと行動しちゃった方がいい。案ずるより生むが安し。行動することが次につながるはずです。
派遣をするなら、紹介予定派遣という正社員採用を前提にした派遣ができればベストだと思う。派遣の方が正社員よりも給料がよかったりするけど、ずるずると派遣を続けるのはよくありません。雇用の調整弁としていいように利用されるのではなく、メリット・デメリットを把握した上で、実務経験を積むためのステップとして賢く利用したい。
■IT業界で働く
僕自身がIT業界でしか働いたことがないので、基本的に他の業界のことはわかりません。それでも、IT業界は結構おすすめだと思う。理由は以下の通り。
・間口が広い（未経験者でも就職しやすい）
・人材不足で売り手市場。
・割と給料がいい。
・コミュニケーション下手でもなんとかなる。
・専門的（？）な知識が身に付く。
・転職しやすい。
・キャリアアップしやすい。
まず、間口が広い。20代後半の未経験者をサクっと雇ってくれるような業界は、IT業界と飛び込み営業ぐらいのもんじゃないでしょうか・・・。
人材不足については、以前の記事に書いたとおり。うちの会社の上司も人集めに必死です。
給料は、結構いいと思う。高卒で職歴が4年しかない俺に550万も払ってくれる会社なんて、IT業界以外にあると思えない。「IT辞めたいけど、給料いいからなー」と留まり続ける人は結構います。
「IT業界は過酷」、「鬱になる人が多い」というイメージが一般的だけど、ぶっちゃけ会社によります。酷い会社は酷いし、楽な会社は楽。身をもって経験しました。酷い会社に入っちゃたら、さっさと転職すればいいだけ。IT業界は他の業界に比べて転職当たり前の業界なので、転職回数が多くてもあまりマイナスにはならない。
あとキャリアアップがしやすいというのも重要なポイント。監視オペレーターという職種から、CCIEという資格を取って一気にコンサルタントになった人もいるぐらいです。
この業界、下請けや客先常駐の偽装請負のような仕事が多いですが、常駐先大企業での業務経験を武器に、大企業に転職できる可能性もあります。
■転職活動
最初に就職した会社で満足できれば、それに越したことはない。でも、二十代後半の職歴なしを雇ってくれるような会社は、たいがい労働環境が劣悪だったりします。そんな会社で我慢して働いて心身を壊すよりも、１年ほど働いたらさくっと転職しちゃうことをオススメします。最初の会社は、「正社員歴なし」から「正社員歴あり」にステップアップするための踏み台と考えるぐらいで丁度いい。
転職サイトを利用するのもいいけれど、僕は転職支援会社の利用をおすすめします。２回目の転職では、転職支援会社を利用して転職に成功した。職歴なしだと申し込んでも断られるかもしれないけど、おそらく１〜２年の職歴があれば申し込めるはず。僕は２年ちょいの職歴しかなかったけど、申し込むことができた。
転職支援会社の利用は無料です。転職支援会社を利用すると、以下のようなメリットがある。
・履歴書や職務経歴書の書き方を教えてもらえる。
・企業が一般に公開していない、非公開求人を紹介してもらえる。
・企業の労働時間や会社内部の雰囲気など、詳しい情報を教えてもらえる。
・模擬面接をしてもらえる。
・面接日の調整などを、間に入ってやってもらえる。
企業に紹介した求職者が採用になると、成功報酬としてその人の年収の３分の１程度が転職支援会社の収入になるらしい。なので、転職支援会社も結構必死になって転職を成功させようと頑張ってくれる。ただ、「どこでもいいからコイツを押し込んじゃえ」というような担当者もいると思うので、紹介された会社が自分の希望とマッチしているかはきちんと吟味する必要がある。
■スキルアップ
「就職活動（転職活動）を頑張っているのに全然ダメだ・・・」という人がいる。もしかすると、努力の方向性がズレているのかもしれない。100社や200社の会社に応募することだけが、頑張ることじゃない。転職市場での、自分の価値を高める努力というのが絶対に必要になってくると思う。
僕の場合には、それが英語（TOEICのスコア）やIT系ベンダー資格だった。何が必要かは、自分が希望している業界によって違ってくるのでしょう。「資格があれば就職できる」というものではないけれど、少なくとも書類選考を通過する確立は高くなります。また、これが一番大事だと思うけど、意欲の高さを示すことができる。
前向きに努力する姿勢というのは、就職活動（転職活動）ではとても強力な武器になります。
ちなみに、僕は完全に独学派です。金がかからないし・・・。ITの知識に関して言えば、資格スクールに通う必要なんてありません。独学でも資格は取れるので。
■まとめ
最後に、ニートからキャリアアップしていくのに大切だと思う点をまとめてみた。
・まず行動しよう
・ステップを踏もう（例：アルバイト→契約社員→正社員）
・会社に利用されるな、利用しよう（派遣やブラックは踏み台にすべし）
・勉強しよう
■アルバイト
いきなり就職を目指すのではなく、まずはアルバイトから始めるのがおすすめ。勤務時間が比較的自由に自分で決められるので（週3日からとか）、社会復帰へのリハビリとして最適なのだ。
また、アルバイトは肉体的・頭脳的なリハビリにもなると思う。僕が本屋でのアルバイトを始めた初日、ただ立っているだけで足が筋肉痛になったことを覚えている。つり銭の渡し間違いもしょっちゅうでした。長期間のニート生活で、頭も体も完全に衰えてしまっていたのだ。最初は、責任も負荷も少ない仕事から初めて、徐々に慣れていくことが必要だと思う。
そして、アルバイトで働いて心身の準備ができたら、就職活動を始めよう。履歴書の職歴欄に書くアルバイト期間は適当に水増しして、ニート期間をフリーター期間にすり替えてしまえばいいのだ。「ニートしてました」よりも「フリーターしてました」の方が、採用担当者には受け入れられやすい。
就職する会社には、その年度の源泉徴収票を提出する必要があるので、アルバイトすらしていなかったら、「フリーターしてました」と言ってもバレちゃいます。
■就職活動
就職活動は、転職サイトに登録してひたすら応募するべし。当然、転職サイトによって掲載されている求人の種類も違うので、いろんな転職サイトに登録しておくのがベストだと思う。
僕自身は転職サイトがあれば十分だと感じていたので、ハローワークを利用したことはないです。
あと、スカウト制度も積極的に利用した方がいい。僕の場合は、職歴なしでもゲーム会社から２件のオファーが来た。オファーが来ると、書類選考を通過する確立が断然高まります。また、知名度の高い資格（CCNAとか）を持っていると、がんがんオファーが来たりします。
■派遣・契約社員として働く
ニート期間の長さやその人の年齢にもよるけれど、僕のように６年間もニートして二十代後半になっちゃった人は、いきなり正社員として就職しようと思っても難しい。その場合には、正社員に固執するのではなく、まずは契約社員や派遣社員として会社に飛び込む方がいいと思う。
２ちゃんを見ていると、最初から正社員狙いの（しかも好条件の会社ばかり探してる）人が結構いるけど、いたずらにニート期間を長引かせてしまうだけだと思う。
契約社員でも派遣社員でも、自分が正社員として狙っている業界の仕事なら、それは職歴になる。1年の職歴があるのと、職歴なしとでは、まったく印象が違います。
また、会社のなかに飛び込んで働くことで、多くのチャンスが生まれる。僕自身は契約社員から半年後に正社員になれたし、派遣社員から認められて正社員になった人も知っている。前の会社でも、上司から、「よさそうな人がいたら正社員にスカウトしろ」と言われていたぐらいです。
「派遣なんて職歴になんないし・・・」と考えてばかりいるよりも、さくっと行動しちゃった方がいい。案ずるより生むが安し。行動することが次につながるはずです。
派遣をするなら、紹介予定派遣という正社員採用を前提にした派遣ができればベストだと思う。派遣の方が正社員よりも給料がよかったりするけど、ずるずると派遣を続けるのはよくありません。雇用の調整弁としていいように利用されるのではなく、メリット・デメリットを把握した上で、実務経験を積むためのステップとして賢く利用したい。
■IT業界で働く
僕自身がIT業界でしか働いたことがないので、基本的に他の業界のことはわかりません。それでも、IT業界は結構おすすめだと思う。理由は以下の通り。
・間口が広い（未経験者でも就職しやすい）
・人材不足で売り手市場。
・割と給料がいい。
・コミュニケーション下手でもなんとかなる。
・専門的（？）な知識が身に付く。
・転職しやすい。
・キャリアアップしやすい。
まず、間口が広い。20代後半の未経験者をサクっと雇ってくれるような業界は、IT業界と飛び込み営業ぐらいのもんじゃないでしょうか・・・。
人材不足については、以前の記事に書いたとおり。うちの会社の上司も人集めに必死です。
給料は、結構いいと思う。高卒で職歴が4年しかない俺に550万も払ってくれる会社なんて、IT業界以外にあると思えない。「IT辞めたいけど、給料いいからなー」と留まり続ける人は結構います。
「IT業界は過酷」、「鬱になる人が多い」というイメージが一般的だけど、ぶっちゃけ会社によります。酷い会社は酷いし、楽な会社は楽。身をもって経験しました。酷い会社に入っちゃたら、さっさと転職すればいいだけ。IT業界は他の業界に比べて転職当たり前の業界なので、転職回数が多くてもあまりマイナスにはならない。
あとキャリアアップがしやすいというのも重要なポイント。監視オペレーターという職種から、CCIEという資格を取って一気にコンサルタントになった人もいるぐらいです。
この業界、下請けや客先常駐の偽装請負のような仕事が多いですが、常駐先大企業での業務経験を武器に、大企業に転職できる可能性もあります。
■転職活動
最初に就職した会社で満足できれば、それに越したことはない。でも、二十代後半の職歴なしを雇ってくれるような会社は、たいがい労働環境が劣悪だったりします。そんな会社で我慢して働いて心身を壊すよりも、１年ほど働いたらさくっと転職しちゃうことをオススメします。最初の会社は、「正社員歴なし」から「正社員歴あり」にステップアップするための踏み台と考えるぐらいで丁度いい。
転職サイトを利用するのもいいけれど、僕は転職支援会社の利用をおすすめします。２回目の転職では、転職支援会社を利用して転職に成功した。職歴なしだと申し込んでも断られるかもしれないけど、おそらく１〜２年の職歴があれば申し込めるはず。僕は２年ちょいの職歴しかなかったけど、申し込むことができた。
転職支援会社の利用は無料です。転職支援会社を利用すると、以下のようなメリットがある。
・履歴書や職務経歴書の書き方を教えてもらえる。
・企業が一般に公開していない、非公開求人を紹介してもらえる。
・企業の労働時間や会社内部の雰囲気など、詳しい情報を教えてもらえる。
・模擬面接をしてもらえる。
・面接日の調整などを、間に入ってやってもらえる。
企業に紹介した求職者が採用になると、成功報酬としてその人の年収の３分の１程度が転職支援会社の収入になるらしい。なので、転職支援会社も結構必死になって転職を成功させようと頑張ってくれる。ただ、「どこでもいいからコイツを押し込んじゃえ」というような担当者もいると思うので、紹介された会社が自分の希望とマッチしているかはきちんと吟味する必要がある。
■スキルアップ
「就職活動（転職活動）を頑張っているのに全然ダメだ・・・」という人がいる。もしかすると、努力の方向性がズレているのかもしれない。100社や200社の会社に応募することだけが、頑張ることじゃない。転職市場での、自分の価値を高める努力というのが絶対に必要になってくると思う。
僕の場合には、それが英語（TOEICのスコア）やIT系ベンダー資格だった。何が必要かは、自分が希望している業界によって違ってくるのでしょう。「資格があれば就職できる」というものではないけれど、少なくとも書類選考を通過する確立は高くなります。また、これが一番大事だと思うけど、意欲の高さを示すことができる。
前向きに努力する姿勢というのは、就職活動（転職活動）ではとても強力な武器になります。
ちなみに、僕は完全に独学派です。金がかからないし・・・。ITの知識に関して言えば、資格スクールに通う必要なんてありません。独学でも資格は取れるので。
■まとめ
最後に、ニートからキャリアアップしていくのに大切だと思う点をまとめてみた。
・まず行動しよう
・ステップを踏もう（例：アルバイト→契約社員→正社員）
・会社に利用されるな、利用しよう（派遣やブラックは踏み台にすべし）
・勉強しよう
自分のIT系での経験から補足してみます。
【ハローワーク】
・ハローワークはインターネットサービスを出しているので、ハローワークに行かなくてもサービスを利用して応募できる。
http://www.hellowork.go.jp/
・失業手当などをもらってなければ応募票だけ印刷して持っていけばよい。
ハローワークで応募している企業は中小の零細が多いが、企業規模にこだわらなければかなりの数が募集を出している。
転職サイトでは地方で募集しているのは全国区で支店か出向先を持つ企業だけであり、地方の企業が募集している数はかなり少ない。
そのため地方で就職を考えており、企業規模にこだわらなければハローワークは有効な手段の一つになる。
・一度ハローワークに登録すると、「企業からの紹介依頼」としてハローワークから希望職種にマッチングした企業の募集要項が随時送られてくる。
【スカウト】
・スカウトは、応募する動機のひとつにはなる（スカウトをもらい、御社を知るきっかけになり・・）
また、スカウトをもらっているので書類選考は通りやすくなる。しかし、書類選考以降の段階で有利になる要素ではない。
そのため、スカウトをもらっているから採用率が高まったと考えるのは間違い。
【資格】
・資格（CCNAなど）を取ると、スカウトをもらう数は多くなるが、選考で有利になるとまではいかない。
オファーをもらう数＝選考有利とはならず、間口が広がるだけと考えた方がいい。資格よりも業務経験が重要なので、それをわずかに補填する程度。
例えば業務経験で得た知識を確かめるために取りました、などとして資格取得の動機をいうのはいいが、何の脈絡もなく所得していても採用担当者にはアピール出来ない。
【派遣・契約社員】
・派遣は所詮時給なので、給与がかなり安く生活は不安定になる。また、企業側は派遣社員を即戦力だと考えているので、未経験でもバイトと同じ感覚で採用されると思うのは間違いであり、危険。
仮に採用されても、いきなり高度な仕事を要求されたりする。
いい点は、バイトと違い、派遣会社が間に入るので、出向先の会社との調整をある程度派遣会社側がやってくれる。
・紹介予定派遣を謳っているところであれば、企業の正社員雇用などを前提としてその企業に入ることが出来るが、若干採用の基準が高まり、またその間は給与も派遣据え置きなどかなり安くなる。
・契約社員は、完全に即戦力のため高度な仕事を要求されるが、時給にはならず、月単価となるため（※会社にもよる）、給与はかなり高いが、保険関係や案件の継続性などで生活が安定するとは言いがたい。実力をつけるまでの一時しのぎと考えた方がいい。
派遣や契約でやるにしても最終的には正社員を目指して活動していくことが重要。
【IT業界はお奨めか？】
・学歴が余りない場合に社会に出て人並みの給与をもらえる可能性があるので、お奨め。
但し、連続する深夜労働やプロジェクトや技術的な作業の難易度からかなり過酷な現場であることを覚悟しなければならない。
変人もかなり多い。
家でも自分の環境で勉強できるのはいい点だが、その分常日頃から勉強する姿勢がある人でないと勤まらない。
最終的には人間力が物を言う。（コミュニケーション能力、話術、理解力、判断力、根回しの巧さ、慎重さ、人間関係の広さなど。）
【ハローワーク】
・ハローワークはインターネットサービスを出しているので、ハローワークに行かなくてもサービスを利用して応募できる。
http://www.hellowork.go.jp/
・失業手当などをもらってなければ応募票だけ印刷して持っていけばよい。
ハローワークで応募している企業は中小の零細が多いが、企業規模にこだわらなければかなりの数が募集を出している。
転職サイトでは地方で募集しているのは全国区で支店か出向先を持つ企業だけであり、地方の企業が募集している数はかなり少ない。
そのため地方で就職を考えており、企業規模にこだわらなければハローワークは有効な手段の一つになる。
・一度ハローワークに登録すると、「企業からの紹介依頼」としてハローワークから希望職種にマッチングした企業の募集要項が随時送られてくる。
【スカウト】
・スカウトは、応募する動機のひとつにはなる（スカウトをもらい、御社を知るきっかけになり・・）
また、スカウトをもらっているので書類選考は通りやすくなる。しかし、書類選考以降の段階で有利になる要素ではない。
そのため、スカウトをもらっているから採用率が高まったと考えるのは間違い。
【資格】
・資格（CCNAなど）を取ると、スカウトをもらう数は多くなるが、選考で有利になるとまではいかない。
オファーをもらう数＝選考有利とはならず、間口が広がるだけと考えた方がいい。資格よりも業務経験が重要なので、それをわずかに補填する程度。
例えば業務経験で得た知識を確かめるために取りました、などとして資格取得の動機をいうのはいいが、何の脈絡もなく所得していても採用担当者にはアピール出来ない。
【派遣・契約社員】
・派遣は所詮時給なので、給与がかなり安く生活は不安定になる。また、企業側は派遣社員を即戦力だと考えているので、未経験でもバイトと同じ感覚で採用されると思うのは間違いであり、危険。
仮に採用されても、いきなり高度な仕事を要求されたりする。
いい点は、バイトと違い、派遣会社が間に入るので、出向先の会社との調整をある程度派遣会社側がやってくれる。
・紹介予定派遣を謳っているところであれば、企業の正社員雇用などを前提としてその企業に入ることが出来るが、若干採用の基準が高まり、またその間は給与も派遣据え置きなどかなり安くなる。
・契約社員は、完全に即戦力のため高度な仕事を要求されるが、時給にはならず、月単価となるため（※会社にもよる）、給与はかなり高いが、保険関係や案件の継続性などで生活が安定するとは言いがたい。実力をつけるまでの一時しのぎと考えた方がいい。
派遣や契約でやるにしても最終的には正社員を目指して活動していくことが重要。
【IT業界はお奨めか？】
・学歴が余りない場合に社会に出て人並みの給与をもらえる可能性があるので、お奨め。
但し、連続する深夜労働やプロジェクトや技術的な作業の難易度からかなり過酷な現場であることを覚悟しなければならない。
変人もかなり多い。
家でも自分の環境で勉強できるのはいい点だが、その分常日頃から勉強する姿勢がある人でないと勤まらない。
最終的には人間力が物を言う。（コミュニケーション能力、話術、理解力、判断力、根回しの巧さ、慎重さ、人間関係の広さなど。）
2007-03-09 金 00:23:01 |
URL |
Ash #pYP6J5lA [ 編集]
こんにちは
みこです。NEの派遣辞退しなきゃよかったです。今更ながら・・・
exneetさんってホント楽しそうに仕事されてますよね
私も高給取りになりたいです！！！
みこです。NEの派遣辞退しなきゃよかったです。今更ながら・・・
exneetさんってホント楽しそうに仕事されてますよね
私も高給取りになりたいです！！！
2007-03-09 金 18:43:36 |
URL |
みこ #- [ 編集]
＞Ashさん
補足ありがとうございます。
ハローワークの話など、とても参考になりました。
IT業界はたしかに変人が多いっすよね。
と言ってる俺も、自覚がないだけで立派な変人なのかも・・・笑
＞みこさん
おひさしぶりです。
今は、ITならいくらでも仕事のチャンスはあると思いますよ。
またチャレンジしてみては？
仕事はとても楽しいです。自分にはITの仕事が合っているみたい。
俺も500万オーバーの高給取りになりたいです！
補足ありがとうございます。
ハローワークの話など、とても参考になりました。
IT業界はたしかに変人が多いっすよね。
と言ってる俺も、自覚がないだけで立派な変人なのかも・・・笑
＞みこさん
おひさしぶりです。
今は、ITならいくらでも仕事のチャンスはあると思いますよ。
またチャレンジしてみては？
仕事はとても楽しいです。自分にはITの仕事が合っているみたい。
俺も500万オーバーの高給取りになりたいです！
2007-03-09 金 22:11:37 |
URL |
exneet #- [ 編集]
初めまして！
前から読ませてもらってました。実体験のある方がこのようにいろんな方法を示してくれるのがいいですね。
ニートの相談はよく見るのですがそこからどうやって抜け出したかというその後をかいてあるところがあまりないので・・・。
前から読ませてもらってました。実体験のある方がこのようにいろんな方法を示してくれるのがいいですね。
ニートの相談はよく見るのですがそこからどうやって抜け出したかというその後をかいてあるところがあまりないので・・・。
2007-03-11 日 16:44:42 |
URL |
ゆうじ #- [ 編集]
ゆうじさん、初めまして。
以前から読んでくださって、ありがとうございます。
「自分はこうやって抜け出せました」ということしか書けないんだけど、一例として参考になればと思います。
以前から読んでくださって、ありがとうございます。
「自分はこうやって抜け出せました」ということしか書けないんだけど、一例として参考になればと思います。
2007-03-11 日 22:44:00 |
URL |
exneet #- [ 編集]
このコメントは管理人のみ閲覧できます
2008-01-29 火 10:55:34 |
|
# [ 編集]
アルバイトを始めたときには、バイト先にニートをしていたとは言ってません。
資格の勉強をしてたとか適当に言っておけばいいと思います。
所詮アルバイトなので、あまり深刻に考えない方がいいと思います。
リンクも全然オッケーですよ。
資格の勉強をしてたとか適当に言っておけばいいと思います。
所詮アルバイトなので、あまり深刻に考えない方がいいと思います。
リンクも全然オッケーですよ。
2008-01-29 火 22:21:10 |
URL |
exneet #- [ 編集]
Fランク大学卒業→ブラック企業10ヶ月勤務→ニート約一年の者です。
現在CCNAを取得済み、でMCPを1ヶ月半後くらいに受けて、それから就活をしようと思うのですが、空白期間についてどう書こうか、私も悩んでいます。
ITスクールに通いながら(市販参考書を渡されたので、CCNA取得直後にバックれ)バイトしていた(していません)と書こうかと思っていましたが、前職調査などが怖いので正直に書こうかと思います。
現在CCNAを取得済み、でMCPを1ヶ月半後くらいに受けて、それから就活をしようと思うのですが、空白期間についてどう書こうか、私も悩んでいます。
ITスクールに通いながら(市販参考書を渡されたので、CCNA取得直後にバックれ)バイトしていた(していません)と書こうかと思っていましたが、前職調査などが怖いので正直に書こうかと思います。
2008-02-03 日 18:08:46 |
URL |
haku #PXXG49oI [ 編集]
まだお若いですし、１年のブランクなんて大したことないですよ。
それにバイトの前職調査なんてするとも思えません。
就活は、資格の勉強と並行して、すぐにでも始めたらいいと思います。
それにバイトの前職調査なんてするとも思えません。
就活は、資格の勉強と並行して、すぐにでも始めたらいいと思います。
2008-02-06 水 02:00:52 |
URL |
exneet #- [ 編集]
大学を７年近くかけて卒業そのあと
バイト→ニート→バイトの繰り返し
でだんだん気力なくなって３０代
最近は面接受けてもバイトすら受からない状態
家が資産家じゃなかったら今頃きっとホームレスだと思います
ＩＴ業界は興味あるけど求人票見ても求められている仕事のレベルがわからないのがネックです
入力ぐらいならカナ入力+ブラインドタッチなのでかなり速いんですけどプログラム言語とかは一切できないんです
バイト→ニート→バイトの繰り返し
でだんだん気力なくなって３０代
最近は面接受けてもバイトすら受からない状態
家が資産家じゃなかったら今頃きっとホームレスだと思います
ＩＴ業界は興味あるけど求人票見ても求められている仕事のレベルがわからないのがネックです
入力ぐらいならカナ入力+ブラインドタッチなのでかなり速いんですけどプログラム言語とかは一切できないんです
2008-03-26 水 18:42:15 |
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後方に全力前進 #JUrcbCqk [ 編集]
＞後方に全力前進さん
IT業界に興味があるのなら、何かプログラミング言語やネットワークの勉強を始めてみてはどうでしょう。
少しずつできることが増えていくと思います。
IT業界に興味があるのなら、何かプログラミング言語やネットワークの勉強を始めてみてはどうでしょう。
少しずつできることが増えていくと思います。
2008-03-26 水 22:11:26 |
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exneet #- [ 編集]
ありがとうございます。でもやりたい事が見つかったので大学行こうと思います。すいませんもうひとつ聞きたいことがあるのですが、このホームページ見て、外資系ＩＴ企業のエンジニアになろうとおもうのですが、就職に有利な資格てありませんか？ちなみにＴＯＥＩＣ９５０点です。
2008-05-26 月 10:14:02 |
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ニート男 #- [ 編集]
やりたいことが見つかってよかったですね。
IT企業への就職には、情報処理試験の上級資格を持っていると有利かもしれません。
もちろんTOEICのスコアも評価されると思います。
IT企業への就職には、情報処理試験の上級資格を持っていると有利かもしれません。
もちろんTOEICのスコアも評価されると思います。
2008-05-26 月 22:24:57 |
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exneet #- [ 編集]
あの質問なんですが、ｅｘｎｅｅｔさんは彼女いますか？
2008-05-26 月 23:11:22 |
URL |
ニート男 #- [ 編集]
ひでぶ
2008-05-28 水 02:31:19 |
URL |
exneet #- [ 編集]
スタッフサービスエンジニアリングについて2005年10月発足の技術者（エンジニア）派遣専門の「特定派遣」を専門とする派遣会社。本社や拠点はスタッフサービス本体と同じ。日本全国の製品開発の案件に関われると言うＰＲで売り出している会社である。この会社の面接や適性試
【2007-03-17 Sat 10:05:07】 | 就職のうんちく
【2007-03-17 Sat 10:05:07】 | 就職のうんちく
先週受けた面接の結果が出ました。採用だそうです。時給が1000円に届かないことが気にかかりますが、この際、贅沢は言わないことにします。今回履歴書の職歴（≒アルバイト歴）欄を書くにあたり、http://exneet.
【2007-05-21 Mon 17:31:40】 | 人生の再構築が必要な23才のblog
【2007-05-21 Mon 17:31:40】 | 人生の再構築が必要な23才のblog
http://anond.hatelabo.jp/20070927005526 今は派遣社員。ボーナスがないので月給は単純計算で年収を12で割ったもの。 某転職支援サイトに登録して大手企業に面接とか行って内定を貰ったまではいいものの、詳しく話を聞くと、どうやら給料が大幅に下がるらしい。 (中略) 転
【2007-09-30 Sun 06:56:03】 | カレーなる辛口Javaな転職日記
【2007-09-30 Sun 06:56:03】 | カレーなる辛口Javaな転職日記
